O futuro do trabalho chegou: multigeracional e flexível

A mesa discutirá casos reais de novas forças de trabalho que tendem a se tornar realidade no futuro: com talentos seniores que se reinventam e iniciaram novas carreiras a partir dos 50 anos; com formatos de trabalho em micro jornadas e flexíveis e carreiras múltiplas e paralelas. Mais do que conceito, serão discutidos casos de como isso é aplicável e traz resultados para organizações, pessoas e sociedade.
Cristiane Alves - Contato Labora
Cristiane Alves
Labora
Mestre em Design pelo Programa de Pós Graduação da Universidade Anhembi Morumbi. Pós Graduada em Arte Crítica e Curadoria pela PUC-SP e em Educação em Museus pelo Museu de Arte Contemporânea – USP. Graduada em Arte Educação pela Universidade São Judas Tadeu. Coordenadora do Educativo da Casa Museu Ema Klabin e pesquisadora no campo da medição cultural e educação em museus.
Fabíola Florêncio - Contato Labora (1)
Fabiola Florencio
Labora
Profissional com mais de 30 anos de experiência em áreas estratégicas como planejamento, consultoria, marketing, vendas e experiência do cliente. Já atuou com implantação de franquias de restaurantes, consultoria em políticas públicas e gestão. Atuante em temas sobre Diversidade, Equidade e Inclusão, com foco na valorização e integração de talentos 50+ no mercado de trabalho. Atua na criação de estratégias corporativas para promover a diversidade etária, o combate ao etarismo, idadismo e a construção de ambientes mais inclusivos e produtivos. Palestrante, consultora e especialista em vendas, acredita no potencial da experiência como diferencial competitivo e no diálogo intergeracional como motor de inovação e sustentabilidade organizacional.
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Elenice Ferrari
Labora
Jornalista que trabalhou como pesquisadora, supervisora e gerente do Dedoc – Departamento de Documentação da Editora Abril de 1978 a 2016. Em 2017 conheci o Lab60+ e o Reinvente-se e no ano seguinte participei do Projeto Itaú criado pela Labora. Atualmente sou profissional associada da Labora trabalhando na Casa Museu Ema Klabin

O futuro do trabalho chegou: multigeracional e flexível

A mesa discutirá casos reais de novas forças de trabalho que tendem a se tornar realidade no futuro: com talentos seniores que se reinventam e iniciaram novas carreiras a partir dos 50 anos; com formatos de trabalho em micro jornadas e flexíveis e carreiras múltiplas e paralelas. Mais do que conceito, serão discutidos casos de como isso é aplicável e traz resultados para organizações, pessoas e sociedade.